Một cuộc họp đã giải quyết không ít vấn đề liên quan đến việc người lao động đóng tiền dưỡng lão, cùng với quyền được biết và khả năng giám sát của họ đối với khoản tiền này.

Một thời gian trước, đã xảy ra vụ việc một doanh nghiệp tham ô toàn bộ số tiền dưỡng lão mà nhân viên đã đóng, nằm trong tài khoản quỹ được giám sát, rồi sau đó xin phá sản, gây ra một làn sóng phẫn nộ lớn.

Hàng trăm công nhân khắp nơi đòi hỏi sự minh bạch, nhưng vì trong thời kỳ chiến tranh, mọi thứ đều phải phục vụ chiến tranh.

Thêm vào đó, xã hội đang thiếu hụt trầm trọng sức lao động, nên cuối cùng, vấn đề của nhóm người này dưới cường độ công việc cao đã khiến tiếng nói của họ dần trở nên yếu ớt.

Nhưng yếu ớt không có nghĩa là vấn đề không tồn tại; các công nhân, bao gồm cả công đoàn, vẫn đang tích cực thúc đẩy dự luật cải cách hệ thống an sinh xã hội để nâng cao độ tin cậy.

Cuộc họp hôm nay cũng do công đoàn là bên đầu tiên đề xuất và khởi xướng. Họ đại diện cho lợi ích của giai cấp công nhân, mặc dù bản thân họ chưa chắc đã xuất thân từ tầng lớp công nhân.

Khi cuộc họp kết thúc, vài vấn đề đã được xác định.

Thứ nhất, số tiền dưỡng lão mà công nhân, nhân viên đóng góp cho doanh nghiệp phải được lưu giữ độc lập trong một tài khoản riêng biệt và bắt buộc phải chịu sự giám sát của Hội đồng Tài chính.

Khi doanh nghiệp sử dụng khoản tiền này, cần phải nộp văn bản tài liệu cho Hội đồng Tài chính để tiến hành xét duyệt.

Sau khi được thông qua, họ mới có thể điều động khoản tiền này.

Chứ không phải như hiện tại, không có bất kỳ ràng buộc nào, ai cũng có thể tự do sử dụng.

Thứ hai, nhân viên và công nhân đóng tiền dưỡng lão cho doanh nghiệp có quyền được biết về phương hướng sử dụng số tiền đó.

Doanh nghiệp chỉ cần điều động khoản tiền này, nhất định phải giải thích rõ ràng cho toàn thể nhân viên biết số tiền đó sẽ được dùng vào việc gì, dùng như thế nào, sẽ gây ra hậu quả gì, và cuối cùng làm sao để tiền được hoàn trả về tài khoản giám sát.

Đương nhiên, để tránh trường hợp một số người đồng ý nhưng một người lại không đồng ý, dẫn đến tranh chấp.

Mỗi doanh nghiệp đều phải thành lập một đoàn thể do nhân viên làm chủ đạo, kết quả bỏ phiếu của đoàn thể này sẽ quyết định cuối cùng việc doanh nghiệp có thể sử dụng số tiền đó hay không.

Ngoài ra, còn có một số đi���m được sửa đổi, tiếp tục tăng cường giám sát và khả năng truy vết đối với dòng tiền lưu động của doanh nghiệp.

Về vấn đề bảo hiểm y tế mà đại diện công nhân đã đề cập cuối cùng, thì vẫn chưa được đưa vào chương trình nghị sự, bởi đây là một quá trình tương đối phức tạp và dài hơi.

Chỉ khi giải quyết xong công việc trước mắt trong tay, Chính phủ Liên bang mới có thể rảnh tay để thử giải quyết vấn đề này.

Chỉ là thử thôi!

"Các tập đoàn y tế phát triển một loại thuốc đặc hiệu mới, chưa kể đến thời gian tiêu tốn, riêng chi phí tiền bạc cũng có thể lên đến hàng chục triệu, thậm chí hàng trăm triệu!"

"Nếu cộng thêm chu kỳ phát triển kéo dài, chi phí có thể còn cao hơn nữa."

"Tùy tiện bàn luận vấn đề này sẽ gây ra sự bất mãn từ các tập đoàn y tế. Ngài biết đấy, ai cũng đang né tránh vấn đề này."

"Ngài chủ động đụng chạm vào nó, đó không phải là một lựa chọn tốt."

Trong văn phòng của Tổng thống Truman, Rinky đang cố gắng thuyết phục ông từ bỏ những ý tưởng thiếu thực tế của mình.

Cải cách giáo dục, cải cách hệ thống an sinh xã hội, những điều này có thể thực hiện được không phải là không có nguyên nhân.

Vấn đề cải cách giáo dục cần được nhìn từ hai khía cạnh: một bộ phận người quan tâm đến việc con cái mình có thể đạt được trình độ như thế nào.

Trong khi một bộ phận khác lại quan tâm hơn đến việc con cái mình có thể quen biết những ai trong quá trình học tập.

Sở dĩ nó có thể thành công là vì cuộc cải cách hiện tại về bản chất là đang mở ra một lĩnh vực mới không liên quan đến lợi ích cốt lõi của giáo dục, nằm ngoài những lợi ích cốt lõi đó.

Dù có xáo trộn thế nào, nó cũng sẽ không làm lung lay lợi ích cốt lõi của các tập đoàn giáo dục, đồng thời lại có thể thỏa mãn khát vọng của người dân bình thường về giáo dục và thành tích cao.

Đối với các trường đại học và cao đẳng như Thánh Hòa hội, họ từ trước đến nay chưa bao giờ bận tâm đến việc học sinh có lên được các trường đại học bình dân hay không. Trước đây họ không quan tâm, bây giờ cũng không quan tâm.

Vì vậy, họ s�� không bày tỏ sự bất mãn đối với cải cách giáo dục.

Chế độ an sinh xã hội cũng vậy, có người nói cải cách là sai lầm, nhưng số đó tuyệt đối không nhiều.

Ngược lại, rất nhiều người khó nói ra miệng, nhưng trên thực tế lại vô cùng yêu thích chính sách này.

Bởi vì doanh nghiệp cũng cần gánh vác một phần trách nhiệm dưỡng lão, đồng thời số tiền dưỡng lão tự nguyện mà nhân viên đóng góp sẽ được đưa vào tài khoản đặc biệt của công ty, điều này không nghi ngờ gì đã nâng cao khả năng kháng rủi ro cho công ty.

Điều này tương đương với việc doanh nghiệp vừa giảm được một khoản chi phí, đồng thời lại tăng thêm một khoản thu nhập.

Các xưởng nhỏ, doanh nghiệp nhỏ thì không nhận ra điều này.

Giống như những nhà máy, doanh nghiệp lớn, loại có mười ngàn người.

Dù mỗi người mỗi tháng chỉ đóng hai mươi đồng, thì đó cũng là hai trăm ngàn!

Trên lợi nhuận, muốn có được hai trăm ngàn khó đến mức nào?

Nhưng để họ đóng tiền, họ lập tức đóng ngay!

Điều thực sự khiến họ khó chịu là việc giám sát tiền bạc, nhưng đây cũng chỉ là một sự khó chịu nhỏ, chưa đến mức gây ra tổn hại lớn, huống chi là động chạm đến lợi ích cốt lõi của họ!

Còn cải cách y tế, đó mới chính là đào sâu vào xương tủy!

Điều này khác với những cuộc cải cách trước đó.

Quan trọng hơn, vấn đề này không chỉ liên quan đến giá bán dược phẩm của các tập đoàn y tế, cùng với giá cả dịch vụ y tế.

Mà còn liên lụy đến vấn đề nghiệp vụ của một bộ phận tập đoàn đầu tư bảo hiểm.

Hiện tại, bảo hiểm y tế chủ đạo của Liên bang hầu như đều là bảo hiểm thương mại, dù sao thì trong an sinh xã hội chỉ cung cấp các loại dược phẩm giá rẻ, không bao gồm các dịch vụ y tế giá thấp như phẫu thuật.

Muốn hưởng thụ dịch vụ y tế giá rẻ, biện pháp tốt nhất chính là mua bảo hiểm thương mại.

Liên bang có rất nhiều loại bảo hiểm y tế được thương mại hóa.

Từ loại năm mươi đồng một năm, cho đến những loại không giới hạn.

Bảo hiểm y tế năm mươi đồng có thể chi trả cho một nghìn đồng tiền phẫu thuật, hạn chế mua lặp lại, đồng thời còn quy đ���nh rõ ràng về nội dung phẫu thuật.

Giống như việc cắt bao quy đầu chẳng hạn, cũng không nằm trong phạm vi bảo hiểm.

Chỉ những bệnh tật nghiêm trọng mới được bồi thường; điều này cũng là để tránh việc có người bỏ ra năm mươi đồng rồi đi cắt bao quy đầu hay cắt ruột thừa gì đó.

Công ty bảo hiểm không phải là cơ quan từ thiện, mục đích họ đưa ra bảo hiểm y tế là để kiếm tiền, chứ không phải để làm từ thiện.

Nếu Chính phủ Liên bang muốn tiến hành cải cách hệ thống y tế, nó sẽ trực diện va chạm đến lợi ích của hai tập đoàn khổng lồ, và sau đó sẽ là một cuộc đối đầu nảy lửa!

Rinky từ trước đến nay chưa từng nghi ngờ sức mạnh của hai tập đoàn lớn này; trong mắt mọi người, chúng có vẻ không đáng chú ý.

Cứ như một bệnh viện ở vùng Bupen thuộc một trong năm tập đoàn y tế lớn, trông có vẻ không mấy náo nhiệt, nhưng doanh thu kinh doanh mỗi ngày cũng vượt quá ba trăm ngàn.

Doanh thu kinh doanh mỗi tháng cũng vượt quá một triệu, nhưng ngài sẽ không nhìn ra được, rất nhiều người thậm chí sẽ cảm thấy liệu nó có bị thua lỗ không!

Không nhìn thấy không có nghĩa là không tồn tại, hai tập đoàn khổng lồ đến mức ngay cả Rinky cũng không hề nghĩ đến việc đối đầu với chúng!

Tổng thống Truman khẽ thở dài, "Ngài cho rằng ta không biết sao?"

"Không, ta biết mọi chuyện, nhưng ý kiến mà vị đại diện công nhân kia đưa ra cũng không phải là sai."

"Hiện giờ, tầng lớp dưới đáy của xã hội Liên bang đang phải gánh chịu gánh nặng y tế quá lớn. Ngài biết không, trong khoảng thời gian này ta đã nhận được rất nhiều thư từ."

"Trong đó có đến chín mươi phần trăm là từ các gia đình quân nhân xuất ngũ bị tàn tật; họ đã kể cho ta trong thư tín."

"Số tiền trợ cấp tàn tật mà Chính phủ Liên bang cấp cho họ căn bản không đủ để con cái họ hoàn thành tất cả các liệu trình điều trị; một số người trong số họ thậm chí đang nghĩ đến việc bán nhà cửa để chữa bệnh cho con cái."

Tổng thống Truman tháo kính xuống, hai tay xoa huyệt Thái Dương, lòng bàn tay ông dùng sức xoa xoa vùng mắt.

Cảm giác áp bách từ bên ngoài khiến ông dễ chịu hơn một chút, nh��ng nỗi bất bình trong lòng thì không thể dùng tay xoa dịu được!

"Ta đã xem qua một phần tài liệu, danh mục thuốc giá thấp trong chế độ bảo hộ xã hội của Liên bang hiện tại đã không được cập nhật gần mười hai năm rồi."

"Ngài có biết điều này đại diện cho cái gì không?"

"Điều này đại diện cho việc những loại thuốc giá thấp mà nhân dân chúng ta có thể được hưởng, có khả năng đã bị đào thải ít nhất mười lăm năm rồi!"

"Một số dược phẩm có lẽ đều là kỹ thuật từ hai mươi ba năm về trước, thậm chí còn xa xưa hơn nữa!"

Đây là một sự thật khiến người ta kinh ngạc, Tổng thống Truman trong lòng cũng vô cùng bất mãn về điều này!

Rinky vừa lắc đầu vừa nói, "Cốt lõi của dược phẩm là hiệu quả, chứ không phải thời gian nó được phát minh."

"Có một số loại dược phẩm đã ra đời hàng chục năm, thậm chí cả trăm năm, nhưng nó vẫn là loại thuốc chủ yếu mà chúng ta sử dụng hàng ngày."

"Nếu ngài bất mãn về những vấn đề này, tại sao không thể thành lập một cơ quan chuyên trách, để đàm phán với các tập đoàn y tế về vấn đề này."

"Để họ đưa ra một số loại thuốc có thể thương lượng giá cả, tương đối mới hơn một chút, hiệu quả tốt hơn một chút, còn những vấn đề khác ngài không nên nói đến."

Tổng thống Truman suy nghĩ một lát, cảm thấy biện pháp mà Rinky nói có tính khả thi nhất định.

Ông sẽ thử, nhưng mấu chốt vẫn là vấn đề phẫu thuật.

Trong bảo hiểm y tế thu���c chế độ bảo hộ xã hội của Liên bang, không bao gồm việc cung cấp dịch vụ y tế giá rẻ, tức là các loại phẫu thuật.

Ở Liên bang, phẫu thuật là một trong những dịch vụ y tế đắt đỏ nhất, một ca tiểu phẫu cũng tốn rất nhiều tiền.

Một mặt là vì vấn đề nhân tài phẫu thuật, việc đào tạo một bác sĩ ngoại khoa không phải là chuyện dễ dàng.

Tiếp theo, phẫu thuật tiềm ẩn rủi ro lớn, nhiều nội dung trong phẫu thuật ngoại khoa về mặt kỹ thuật còn chưa thành thục.

Nói cách khác, bệnh nhân tiếp nhận phẫu thuật ở một số hạng mục có tỷ lệ tử vong khá cao.

Những điều này, Chính phủ Liên bang không muốn gánh vác trách nhiệm, đồng thời các tập đoàn y tế cũng sẽ không gánh vác trách nhiệm.

Dân chúng càng lo lắng về điều này.

Họ vừa muốn có được dịch vụ y tế tốt hơn một chút, lại lo lắng rằng bảo hiểm y tế do an sinh xã hội cung cấp vì giá rẻ mà không nhận được dịch vụ tốt hơn.

Điều này rất mâu thuẫn, và cũng rất khó giải quyết.

Tổng thống Truman một lần nữa đeo kính lên, liên tục thở phào nhẹ nhõm, "Thôi ��ược, cứ đi một bước tính một bước vậy."

"Ta chưa chắc đã có thể ở vị trí này lâu đến thế, trước khi rời đi, ta sẽ cố gắng hoàn thành thật tốt những việc có thể làm trong tay trước đã."

Ông dừng lại một chút, "Sau một thời gian nữa, chúng ta sẽ tổ chức một cuộc hội đàm liên quan đến việc sửa đổi nội dung của «Luật chống độc quyền», mời không ít người, khi đó ngài cũng hãy đến."

"Hiện tại, một số hình thức độc quyền kiểu mới càng ngày càng khó để người ta nhận ra, nhưng chúng lại thực sự tồn tại."

"Điều này gây ra nguy hại rất lớn cho sự phát triển lành mạnh của xã hội chúng ta."

"Đây cũng là công việc phải hoàn thành trước khi năm nay kết thúc!"

Sau khi nói đến đây, giọng điệu của Tổng thống Truman thực ra có chút sa sút tinh thần.

Gần đây, ông cũng đã nghe thấy một vài tiếng nói.

Không ít Nghị sĩ Quốc hội cũng không hề che giấu sự bất mãn khi bàn luận về một số cách làm của Phủ Tổng thống, còn có một số nhà tư bản đang kích động và lên kế hoạch luận tội Tổng thống.

Những điều này họ cũng không hề giấu giếm, mà còn thể hiện ra bên ngoài một cách trực tiếp, thậm chí không sợ Tổng thống Truman biết được!

Từ khi chiến tranh bùng nổ cho đến nay, bị Tổng thống Truman áp chế gần bốn năm trời, các nhà tư bản cuối cùng cũng không thể chịu đựng được nữa!

Bản dịch tinh tuyển này được thực hiện độc quyền bởi truyen.free, nghiêm cấm mọi hình thức sao chép và phát tán.