Tiếng gầm giận dữ đó cuối cùng cũng khiến những người đang vội vã ăn uống nhận ra sự có mặt của Choi Jung Won. Chứng kiến người quản lý bị Choi Jung Won mắng đến mức không dám ngẩng đầu, tất cả mọi người đều câm như hến. Từng người một, họ lặng lẽ đặt xuống những món ngon còn đang dang dở, tự giác đứng thành hàng.

"Anh vẫn chưa trả lời tôi đấy? Nếu đồ ăn có độc thì sao?" Giọng Choi Jung Won nhỏ lại đôi chút, nhưng ngữ khí lại càng thêm gay gắt.

"Xin lỗi, Giám đốc, là lỗi của tôi." Lee Jung Hoon rốt cuộc cũng là người thông minh, biết lúc này không thể biện minh bất cứ điều gì, liền thẳng thắn và dứt khoát nhận lấy trách nhiệm.

Trên thực tế, sau một lúc suy nghĩ, hắn cũng phát hiện lời quở trách của Giám đốc không phải không có lý. Lúc này hồi tưởng lại, người mang đồ ăn đến, hắn quả thực không quen biết. Không chỉ không có chút thông tin nào về người đó, ngay cả khuôn mặt hắn cũng không nhớ nổi.

Vạn nhất đó thực sự là người có lòng dạ xấu xa, vậy thì bây giờ...

Lee Jung Hoon đã không dám nghĩ tiếp nữa, bởi vì hậu quả ấy thực sự quá đáng sợ.

Thấy Lee Jung Hoon bị mắng đến mức không nói được lời nào, Choi Jung Won xoay người nhìn những người khác đang nín thở, cơn giận trong lòng anh cũng không hề nguôi bớt là bao.

"Các cậu cũng vậy, bản thân là nhân viên trợ lý mà ngay cả sự an toàn của nghệ sĩ cũng không biết giám sát, còn hùa theo làm bậy. Các cậu biết đây là hành động gì không?"

Không có ai trả lời vấn đề của hắn, cũng không ai dám trả lời.

Thời điểm như thế này, nói gì cũng là sai, chi bằng cúi đầu, cứ để Giám đốc mắng cho thỏa thích thì hơn. Dù sao đông người thế này, cho dù có bị khiển trách thì cũng sẽ bớt đi phần nào vì "phép vua thua lệ làng".

Đều là những người tinh ranh, tự nhiên hiểu rõ lợi hại. Vì thế tất cả đều giữ im lặng.

Trong công ty A.P, bầu không khí vẫn khá bình đẳng do đặc thù công việc. Cấp dưới có thể mạnh dạn đưa ra thắc mắc với cấp trên. Ngay cả Lee Jung Hoon, khi làm trợ lý cho PSY, cũng từng cãi vã rất lớn với Choi Jung Won.

Nhưng lần này không giống nhau, lỗi hoàn toàn thuộc về họ, tự nhiên cũng không thể cứng rắn đứng dậy được.

Suốt nửa tiếng sau đó, những người này bị Choi Jung Won mắng cho cẩu huyết lâm đầu. Ngay cả năm cô gái trong nhóm Lee Ji Hyun cũng không ngoại lệ, không thể may mắn thoát khỏi chỉ vì là con gái. Đến cuối cùng, năm cô gái đều mắt đỏ hoe, lưng tròng nước mắt.

Mãi đến khi Đạo diễn chương trình đẩy cửa bước vào, tình hình này mới tạm dừng.

"Đến lượt các bạn rồi, chuẩn bị đi... À, chào Giám đốc Choi. Tôi không làm phiền anh chứ? Nếu không, tôi sẽ quay lại sau." Đạo diễn nói còn chưa dứt lời, liền phát hiện tình hình trong phòng chờ không ổn.

Nếu như là bình thường, một đạo diễn như hắn sẽ chẳng mấy bận tâm chuyện gì xảy ra trong phòng chờ của nghệ sĩ. Cứ trực tiếp thông báo xuống. Ai dám chần chừ?

Chỉ là đã có Choi Jung Won ở đó, hắn cũng không dám kiêu ngạo. Ngoan ngoãn chuẩn bị rút lui, không dám nhìn thêm một lần nào nữa.

"Chào đạo diễn, đã làm chậm trễ việc quay chương trình, thực sự rất ngại." Thái độ của Choi Jung Won thay đổi 180 độ, lịch sự và thành khẩn xin lỗi đạo diễn.

Hắn tuy rằng tính khí không tốt, nhưng có một điểm tốt là sẽ không trút giận lung tung lên người khác. Chuyện này không liên quan đến đạo diễn kia, không nên đắc tội người ta.

Vỗ tay hai cái, đánh thức mọi người khỏi cơn mơ. "Còn đứng ngây ra đó làm gì, không mau chuẩn bị đi. Chẳng lẽ để đạo diễn phải đợi các cậu sao?"

Một đám người như vừa tỉnh mộng, vội vã bắt đầu bận rộn. Sau khi trang điểm lại cho Lee Ji Hyun và những người khác, họ được đưa đi để tiếp tục quay chương trình.

Phát sinh chuyện không hay như vậy, Choi Jung Won cũng không muốn nán lại, liền xoay người trở về công ty. Chuyện này cũng gióng lên hồi chuông cảnh báo cho anh, khiến anh nhận ra vẫn còn rất nhiều điều chưa hoàn thiện. Nhất định phải kịp thời đưa ra các biện pháp khắc phục, mới có thể tránh khỏi những bi kịch thực sự có thể xảy ra sau này.

Vì thế, ngay ngày hôm sau, Choi Jung Won liền tổ chức một cuộc họp liên quan đến Đội ngũ Trợ lý.

Bởi vì nghệ sĩ của công ty không ngừng tăng lên, phòng quản lý ban đầu đã được nâng cấp thành bộ phận Đội ngũ Trợ lý, và chức vụ Trưởng bộ phận thuận lý thành chương do Tào Khởi Thái kiêm nhiệm. Vị huynh đệ này là một cao thủ trong việc quản lý nội bộ, tin tưởng ở cương vị này anh ta cũng có thể phát huy rất tốt vai trò của mình.

Trên thực tế, sau khi bị Choi Jung Won chỉ trích gay gắt ngày hôm qua, Lee Jung Hoon đã cảm thấy chuyện này sẽ không dễ dàng bỏ qua. Vì thế, sau khi kết thúc công việc, anh ta đã lập tức báo cáo lại toàn bộ sự việc và nguyên nhân.

Bởi vậy, khi buổi họp bắt đầu ngày hôm nay, toàn bộ nhân viên bộ phận quản lý đều đã biết rõ nguyên nhân.

Cho nên khi buổi họp bắt đầu, Tào Khởi Thái đầu tiên đại diện cho bộ phận của mình để kiểm điểm, cam đoan sau này sẽ dốc sức hoàn thiện các quy chế liên quan, sẽ không để xảy ra những chuyện tương tự nữa.

Trải qua một ngày, Choi Jung Won cũng bình tĩnh lại. Trong buổi họp, tâm trạng của anh vô cùng ổn định.

"Chuyện ngày hôm qua đã bộc lộ rất nhiều vấn đề. Điều này cho thấy trong quá trình phát triển của công ty, lối tư duy của chúng ta vẫn còn dậm chân tại chỗ, chưa bắt kịp bước tiến của công ty." Đầu tiên, Choi Jung Won đúc kết lại một vài điều.

"Đúng vậy, Giám đốc nói đúng. Đây là một vấn đề rất nghiêm trọng, ở đây tôi cảnh cáo mọi người, nhất định phải coi trọng vấn đề này. Chúng ta là ai? Chúng ta là tuyến phòng thủ cuối cùng, đảm bảo cho nghệ sĩ có thể yên tâm hoạt động. Nếu phân đoạn này xuất hiện sơ hở, thì sẽ xảy ra vấn đề lớn." Tào Khởi Thái rất có tiềm chất của một lãnh đạo, nói chuyện vô cùng có khí thế.

Đương nhiên, năng lực của hắn cũng vô cùng nổi bật. Từ khi nhận c��ng việc đến nay, vẫn luôn khiến người khác tin phục.

Trải qua hơn hai năm quan sát, Choi Jung Won đã có kế hoạch riêng. Một khi Kim Young Min tr�� về công ty S.M, Ha Seong Ho sẽ nhường lại vị trí Giám đốc điều hành. Mà anh thì sẽ để Tào Khởi Thái tiếp quản bộ phận quản lý, toàn diện phụ trách công việc nội bộ của công ty, trở thành Giám đốc điều hành đúng nghĩa.

Hai vị lãnh đạo cấp cao nhất trí ý kiến, những người khác tự nhiên chỉ có thể đồng ý.

Nhìn hàng loạt quản lý và trợ lý đang đứng đó, Choi Jung Won nói với hàm ý sâu xa: "Thời đại đang thay đổi, mô hình kinh doanh của chúng ta cũng sẽ thay đổi theo. Ai còn giữ khư khư những quy tắc cũ, nhất định sẽ bị đào thải. Có lẽ mọi người trong công việc đã gặp rất nhiều đồng nghiệp từ các công ty khác. Sau khi nhìn thấy cách làm việc của họ, có thể sẽ cảm thấy tôi đang làm quá mọi chuyện. Nhưng chúng ta là ai? Chúng ta là một công ty Giải trí đẳng cấp thế giới, với hoài bão lớn lao. Nếu cũng giống như những người đó, làm sao có thể thể hiện được sự ưu tú của chúng ta?"

Đây vẫn là lần đầu tiên anh bộc lộ dã tâm và hoài bão của mình cho cấp dưới nghe, tạo nên tiếng vang lớn như có thể đoán trước.

Thẳng thắn mà nói, những người quản lý và trợ lý này khi làm việc tại công ty Giải trí lớn nhất Hàn Quốc đã rất thỏa mãn. Trong ngày thường, khi ra ngoài làm việc, họ cũng không giống những đồng nghiệp khác, phải gặp phải đủ loại khó khăn và vô số cản trở.

Tuy rằng với tư cách là người quản lý và trợ lý, họ không được oai phong lẫm liệt, tùy ý chi phối nghệ sĩ như đồng nghiệp ở các công ty khác. Nhưng nhờ danh tiếng lẫy lừng và mức lương hậu hĩnh, cuộc sống vẫn rất thoải mái.

An phận thủ thường với sự giàu có vừa phải là lý tưởng của đa số người. Thị trường giải trí quốc tế đầy sóng gió, họ xưa nay chưa từng nghĩ tới.

Ngày hôm nay, sau khi nghe Choi Jung Won trình bày thẳng thắn, họ mới biết hóa ra mục tiêu của ông chủ lại lớn lao đến thế. Nhưng sau khi vượt qua sự kinh ngạc ban đầu, họ cũng đã hiểu ra.

Chẳng phải vậy sao, đúng là như thế mới có thể chứng minh cho những hành động của Choi Jung Won. Nếu như không có ý định tiến vào thị trường quốc tế, hắn cần gì phải khổ sở đến thế để làm nghệ sĩ, chạy sang Mỹ ra mắt? Chịu đựng lời chê bai để ra bài hát, liều mạng chịu thương tích để đóng phim. Chẳng phải là để xây dựng mạng lưới liên lạc và mở rộng con đường, mở đường cho các nghệ sĩ dưới trướng công ty sao?

Chờ đến tương lai những nghệ sĩ này lần lượt bước vào thị trường giải trí quốc tế, thì công ty A.P muốn không trở thành một tập đoàn Giải trí hàng đầu cũng không được. Nếu không, chờ ở trong công ty làm ông chủ chẳng phải là thoải mái hơn? Mở chi nhánh ở Mỹ, mở chi nhánh ở Trung Quốc, mở chi nhánh ở Nhật Bản, mở chi nhánh ở Châu Âu, mở chi nhánh ở Thái Lan, chẳng phải đều là những bước đi trong kế hoạch tương lai sao?

Nghĩ thông suốt sau khi, lòng dạ những người này bắt đầu rạo rực.

Bọn họ rất rõ ràng, với năng lực hiện tại, việc làm quản lý và trợ lý ở Hàn Quốc là thừa sức để làm tốt. Nhưng khi ra quốc tế, thì hoàn toàn không đáng kể.

Tuy rằng ở lại Hàn Quốc, cũng có thể kiếm được khoản tiền hậu hĩnh. Nhưng ai mà không có dã tâm, đặc biệt là sau khi biết được tình hình thu nhập thực tế từ ��ội ngũ Trợ lý của Choi Jung Won, nếu nói những người này không đỏ mắt thì quả là lạ.

Liền lấy Lee Jung Hoon làm thí dụ, đủ để chứng minh rất nhiều vấn đề. Trước đây khi làm trợ lý thứ hai cho PSY, một năm thu nhập của hắn gần như hơn 14 triệu won Hàn Quốc. Bây giờ chuyển sang làm người phụ trách chính cho nhóm nhạc của Lee Ji Hyun, dự kiến thu nhập sẽ tăng gấp đôi.

Nhưng dù như vậy, hắn cũng không sánh nổi Bạch Kim Yến, chuyên viên trang điểm của Choi Jung Won. Bởi vì năm ngoái, cô Bạch xinh đẹp này có thu nhập ròng là 780.000 USD. Quy đổi ra won Hàn Quốc thì là 260 triệu.

Phải biết, Bạch Kim Yến trong toàn bộ đoàn đội, mức thu nhập chỉ có thể coi là trung bình khá. Vậy thì, người quản lý hàng đầu như Trịnh Tinh Hoài sẽ thế nào?

Càng nghĩ kỹ, lòng những người quản lý hiện tại và tương lai này càng thêm sôi sục.

Đúng như Choi Jung Won đã nói, muốn thích ứng với thị trường giải trí quốc tế, họ còn phải học hỏi rất nhiều. Nhưng không sao cả, đã có hy vọng, vậy thì họ sẽ có động lực. Dù sao vẫn hơn những người quản lý bất cần đời ở các công ty khác, vì những người đó ngay cả cách để vươn ra thế giới cũng không có.

Lần này, buổi họp từ một buổi tổng kết ban đầu đã trở thành một buổi động viên cuối cùng. Hiểu rõ chí hướng của công ty, đội ngũ hậu cần bắt đầu như được lên dây cót, bắt đầu tự mình thanh lọc một cách toàn diện.

Tin tưởng chỉ cần có thời gian, nhất định có thể hoàn thành sự chuyển mình. Một chuyện nhỏ đã bắt đầu tạo nên sự chuyển mình mang tính chất lượng trong công ty A.P. Chờ đến tương lai khi các nghệ sĩ của công ty A.P tỏa sáng trên sàn diễn quốc tế, đó cũng là cơ hội tốt để những người này thể hiện tài năng của mình.

Đương nhiên, sự việc không thể đơn giản bỏ qua. Cuối cùng, Choi Jung Won vẫn công bố hình thức xử phạt và răn đe đối với Đội ngũ Trợ lý của nhóm Lee Ji Hyun. Từ Lee Jung Hoon trở xuống, mỗi người bị phạt trừ ba tháng lương.

Nhưng lúc này đã không còn ai quan tâm đến điểm này nữa, tất cả mọi người đều bị kế hoạch đầy tham vọng mà Choi Jung Won vạch ra thu hút sự chú ý. Tất cả đều chuẩn bị để trở thành Trịnh Tinh Hoài thứ hai, Lý Thịnh Minh thứ hai.

Hằng năm nhận mấy trăm triệu tiền lương, ở biệt thự, đi xe sang, đàm phán với những thế lực Giải trí hàng đầu thế giới, há lại là cái thị trường chật hẹp ở Hàn Quốc này có thể so sánh được. Chỉ là nhận được thành quả lớn lao đến đâu, thì cần phải có thực lực tương xứng.

Những người còn là tay mơ hiện tại này, vẫn còn rất nhiều điều phải học hỏi.

Nội dung dịch thuật này được thực hiện bởi truyen.free, giữ bản quyền và chỉ phát hành tại đó.