Sau khi trình bày yêu cầu và ý tưởng của mình cho Đồng Thiên Chí, Từ Đồng Đạo đảm bảo anh ta đã nắm rõ rồi liền bảo anh ra ngoài, nhanh chóng hoàn thiện phương án trùng tu, lập kết xuất đồ họa và dự toán chi phí.

Trước khi Đồng Thiên Chí rời đi, Từ Đồng Đạo tiện miệng dặn dò: "Đúng rồi, Đồng sư! Gọi giúp tôi một trưởng phòng nhân sự!"

"Vâng, thưa Từ tổng!"

...

Không lâu sau đó, trưởng phòng nhân sự Nhiếp Long đến gõ cửa.

"Mời vào! Ngồi đi!"

Nhiếp Long mặt tươi cười, bước nhanh vào, khi ngồi xuống đối diện Từ Đồng Đạo, anh ta hơi nghiêng người về phía trước, hỏi: "Từ tổng, ngài có dặn dò gì ạ?"

Từ Đồng Đạo nhíu mày.

Anh đang xem xét một tài liệu... đó là đơn xin từ chức của Cù Quân, kế toán cũ của Mỹ Giai Trang Sức.

Đây là ngày đầu tiên anh đến công ty làm việc, vậy mà kế toán cũ đã xin nghỉ việc ư? Hiển nhiên đây không phải chuyện khiến anh hài lòng.

Lại nhíu mày một lần nữa, Từ Đồng Đạo vung bút phê một cái, duyệt ngay đơn từ chức của Cù Quân. Người phụ nữ này đã chọn nghỉ việc ngay ngày đầu tiên anh chính thức nhậm chức, rõ ràng là thực sự không muốn làm ở đây, vậy thì giữ lại cũng chẳng ích gì.

Sau khi phê duyệt lá đơn này, Từ Đồng Đạo đặt cây bút xuống, ngẩng đầu nhìn Nhiếp Long đang ngồi đối diện.

Người này chừng hai mươi sáu, hai mươi bảy tuổi, da hơi ngăm đen, gương mặt được bôi quá nhiều kem dưỡng da nên trông bóng loáng.

Tuy nhiên, Từ Đồng Đạo không mấy để tâm đến những điều đó.

Anh mỉm cười với Nhiếp Long rồi nói: "Trưởng phòng Nhiếp, hôm nay tôi gọi anh đến đây là có một nhiệm vụ muốn giao cho anh, anh hãy nhanh chóng triển khai và hoàn thành sớm nhất có thể cho tôi!"

Nhiếp Long nở nụ cười tươi hơn: "Từ tổng, xin ngài cứ dặn dò!"

Từ Đồng Đạo hỏi: "Hiện tại phòng thị trường chỉ có sáu nhân viên kinh doanh phải không?"

Nhiếp Long gật đầu: "Đúng vậy ạ! Trước đó có hai người đã nghỉ, còn lại sáu người."

Từ Đồng Đạo nói: "Tốt! Nhiệm vụ của anh hôm nay là phải nhanh chóng tuyển thêm mười nhân viên kinh doanh! Yêu cầu là hình ảnh tốt, ăn nói lưu loát, trông thân thiện hoặc trung thực đáng tin cậy, đều được cả! Tốt nhất mỗi loại hình tuyển một đến hai người. Sau đó anh yêu cầu trưởng nhóm kinh doanh dành thời gian bồi dưỡng họ thật tốt vài ngày, rồi sau đó hãy tung họ ra, giăng lưới rộng khắp! Nhất định phải đẩy mạnh doanh số của bộ phận kinh doanh lên! Đây là điều quan trọng nhất đối với công ty chúng ta lúc này, nếu không k�� được hợp đồng, các phòng ban khác của công ty cũng chẳng có việc gì để làm, anh hiểu ý tôi không?"

Nhiếp Long nghiêm mặt, vội vàng đứng dậy: "Vâng! Tôi đảm bảo sẽ hoàn thành nhiệm vụ! Từ tổng, ngài cứ yên tâm, tôi nhất định sẽ nhanh chóng tăng cường nhân sự cho phòng thị trường, ngài cứ yên tâm!"

Từ Đồng Đạo cũng không yên tâm hoàn toàn.

Nhưng trước khi có kết quả cụ thể, anh chỉ có thể tạm thời đặt niềm tin vào Nhiếp Long.

Khẽ gật đầu: "Tốt, đi đi!"

Khi Nhiếp Long quay người chuẩn bị rời đi, Từ Đồng Đạo lại tiện miệng giao thêm cho anh ta một nhiệm vụ: "Trưởng phòng Nhiếp, gọi giúp tôi trưởng phòng thị trường nhé!"

"Vâng, thưa Từ tổng!"

...

Không lâu sau đó.

Trưởng phòng thị trường Tô Bình đến gõ cửa.

"Từ tổng, ngài tìm tôi ạ?"

"Mời vào! Ngồi đi!"

"Vâng, cảm ơn Từ tổng."

Tô Bình khoảng ba mươi tuổi, vóc dáng khá, khuôn mặt và ngũ quan cũng khá ưa nhìn, chỉ có điều trên mặt cô có một vài khuyết điểm – tàn nhang.

Khi nhìn thấy những vết tàn nhang trên mặt cô, Từ Đồng Đạo bỗng g��i nhớ một chút ký ức từ kiếp trước, trong ký ức, anh từng ngủ với một người phụ nữ có tàn nhang trên mặt... Da thịt rất mềm mỏng.

Khẽ lắc đầu, anh gạt bỏ những ý nghĩ không đứng đắn đó.

Đúng lúc đó, Tô Bình vừa ngồi xuống đã hỏi anh: "Từ tổng, ngài tìm tôi có chuyện gì không ạ?"

Từ Đồng Đạo nghiêm túc hỏi cô: "Trưởng phòng Tô, phòng thị trường của các cô thường làm thế nào để tìm kiếm dự án? Những cách thức chính là gì? Cô hãy nói sơ qua cho tôi nghe!"

Tô Bình có chút bất ngờ, nhìn anh ta một cái, nhưng vẫn nhanh chóng sắp xếp lại suy nghĩ rồi cẩn trọng giới thiệu từng cái một cho anh ta nghe.

Nào là phát tờ rơi quảng cáo, chú ý tình hình thuê bán mặt bằng hai bên đường, cũng như giao dịch thông tin với một số nhà môi giới bất động sản, và các cách thức khác.

Từ Đồng Đạo rất kiên nhẫn lắng nghe.

Công việc tìm kiếm dự án cho công ty trùng tu, trước kia anh chưa từng làm qua.

Nhưng ở kiếp trước, anh đã từng làm nhân viên bán bất động sản.

Công việc có phần tương tự nhưng không hoàn toàn giống nhau.

N��m đó anh làm bán bất động sản, chủ yếu là tiếp thị nhà ở cho các khu chung cư mới, và chủ yếu là bán các căn hộ chung cư.

Rất nhiều khách hàng đều tự động tìm đến bộ phận kinh doanh để hỏi thăm và được anh ta tiếp đón.

So với đó, công việc mà phòng thị trường của Tô Bình phụ trách sẽ khó khăn hơn rất nhiều, nguyên nhân đến từ nhiều phương diện, ví dụ như hiện tại ngành bất động sản còn chưa thực sự phát triển mạnh mẽ.

Ngoài ra, kinh tế trong nước cũng chưa phát triển quá nhanh, phần lớn mọi người dù mua nhà, việc trùng tu cũng chỉ làm qua loa cho có, người sẵn lòng chi nhiều tiền cho việc trùng tu vẫn còn rất ít.

Nói tóm lại là hiện tại trên thị trường các khu chung cư mới được triển khai còn ít, nhà cửa hiện có cần trùng tu cũng không nhiều.

Những điều này đều là những yếu tố hạn chế việc phát triển dự án của các công ty trùng tu.

Nhưng...

Đây chỉ là bức tranh tổng thể.

Cụ thể đối với một công ty trùng tu quy mô không quá lớn như Mỹ Giai Trang Sức, muốn có thêm dự án để công việc ổn định, vẫn hoàn to��n có thể thực hiện được.

Từ Đồng Đạo bắt đầu trình bày những phương pháp phát triển dự án mà anh từng biết, từng chút một cho Tô Bình nghe.

Chẳng hạn: tập trung vào từng khu dân cư nhỏ hiện có trong thành phố, trong một khoảng thời gian nhất định, tiến hành quảng bá, giới thiệu tập trung, tìm kiếm khách hàng tiềm năng, cũng như t���p trung nhân lực, tài nguyên để tổ chức các buổi hội thảo xúc tiến sản phẩm chuyên biệt về trùng tu nội thất.

Mỗi khi tổ chức hội thảo xúc tiến sản phẩm, hãy mời tất cả khách hàng tiềm năng đã tìm được trong khoảng thời gian đó đến tham dự hội thảo, và dùng nhiều cách thức khác nhau để thúc đẩy họ ký hợp đồng trùng tu ngay tại chỗ.

Về các thủ đoạn cụ thể thì sao?

Đập trứng vàng, rút thăm trúng thưởng lớn, là những gì Từ Đồng Đạo nghĩ đến đầu tiên.

Khách hàng đầu tiên ký hợp đồng tại chỗ sẽ được tặng kèm thiết bị gia dụng khi trùng tu, giảm giá chi phí trùng tu và các ưu đãi phúc lợi khác.

Cùng với việc khách hàng ký hợp đồng thuộc top ba, top năm, top mười đầu tiên sẽ được hưởng những phúc lợi riêng biệt như thế nào, v.v., đây đều là những biện pháp nhằm thúc đẩy khách hàng tiềm năng ký hợp đồng một cách nhanh chóng, trước khi họ kịp suy nghĩ kỹ lưỡng.

Những điều này đều là những điều anh đã biết từ kiếp trước, năm đó, khi trùng tu căn nhà của mình, anh cũng từng trải nghiệm hình thức kinh doanh như vậy từ một công ty trùng tu.

Khác biệt ở chỗ, anh luôn là một người tỉnh táo, dù các công ty sửa chữa có nhiều chiêu trò, nhưng anh không hề sập bẫy.

Nhưng anh biết rằng, với những buổi hội thảo xúc tiến sản phẩm như thế, sẽ có không ít người "sập bẫy".

Hôm nay, anh liền lần lượt truyền dạy những thủ đoạn này cho trưởng phòng thị trường Tô Bình.

Anh cũng nói cho Tô Bình biết, anh đã phân phó phòng nhân sự nhanh chóng tuyển thêm mười nhân viên mới vào phòng thị trường, để cô ấy huấn luyện thật tốt, sớm hình thành lực lượng chiến đấu và nhanh chóng mở rộng cục diện thị trường của nhóm, đừng để anh ta thất vọng.

Khi Tô Bình rời khỏi văn phòng của anh, cô vẫn còn chút choáng váng.

Vị tổng giám đốc trẻ tuổi này lại biết nhiều thủ đoạn tìm kiếm dự án đến thế, từng chiêu từng bài, rất nhiều điều cô chưa từng nghe nói, càng chưa từng thấy bao giờ.

Thế nhưng, những thủ đoạn anh ta nói, khi nghe xong, cô lại cảm thấy khả năng thành công rất cao.

Cô tự hỏi liệu vị tổng giám đốc mới này trước đây c�� phải từng làm kinh doanh không.

Bản quyền nội dung này thuộc về truyen.free, nghiêm cấm sao chép dưới mọi hình thức.